券商研究領(lǐng)域風(fēng)云再起 所長(zhǎng)、明星分析師“轉(zhuǎn)會(huì)”忙

    本報(bào)記者 周尚伃 見習(xí)記者 于宏

    近期，券商研究所所長(zhǎng)、明星分析師等變動(dòng)頻繁?！蹲C券日?qǐng)?bào)》記者從機(jī)構(gòu)處獲悉，近日，原德邦證券總裁助理兼研究所所長(zhǎng)任志強(qiáng)已正式履新華福證券，擔(dān)任華福證券總裁助理兼研究所所長(zhǎng)。

    記者在采訪中了解到，公募費(fèi)率改革對(duì)券商研究業(yè)務(wù)形成沖擊，研究所人員首先受到影響。一方面，行業(yè)中有部分券商正忙著減少研究所人員配置；另一方面，也有多家券商“招兵買馬”引進(jìn)優(yōu)質(zhì)人才，不斷加大在投研業(yè)務(wù)方面的投入。

    以人才引進(jìn)促研究業(yè)務(wù)發(fā)展

    “多家券商研究所積極吸納新生力量，體現(xiàn)出券商對(duì)研究業(yè)務(wù)的重視程度有所提升，持續(xù)推進(jìn)研究團(tuán)隊(duì)的優(yōu)質(zhì)人才引進(jìn)。”Co-Found智庫研究負(fù)責(zé)人張新原對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示。

    以本次迎來新任研究所所長(zhǎng)的華福證券為例，新任所長(zhǎng)任志強(qiáng)擁有多年證券行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，連續(xù)多次獲得新財(cái)富最佳分析師稱號(hào)，在過往的帶隊(duì)經(jīng)歷中曾取得優(yōu)異的業(yè)績(jī)。

    中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)數(shù)據(jù)顯示，華福證券當(dāng)前擁有證券分析師51位，相比去年同期增加了18位，可見其對(duì)研究業(yè)務(wù)方面的重視程度。

    對(duì)此，華福證券相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴《證券日?qǐng)?bào)》記者，華福證券高度重視研究業(yè)務(wù)發(fā)展，將研究業(yè)務(wù)作為公司“四點(diǎn)一面”業(yè)務(wù)發(fā)展新格局戰(zhàn)略的重要組成部分。后續(xù)華福證券研究所將在優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)上進(jìn)行重點(diǎn)布局，重視產(chǎn)業(yè)深度，繼續(xù)引進(jìn)多位賣方業(yè)務(wù)領(lǐng)軍人物，謀求在優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域發(fā)展出市場(chǎng)領(lǐng)先的投研服務(wù)能力，力求為投資者提供真正有產(chǎn)業(yè)深度、有價(jià)值的研究和前瞻性的判斷。

    另外，原海通證券固收首席分析師姜珮珊也于近期加入西部證券。姜珮珊同樣具有豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，曾入圍2018年最具價(jià)值金牛分析師獎(jiǎng)，并且是2015年至2018年新財(cái)富上榜團(tuán)隊(duì)成員。

    近年來，西部證券日漸重視研究業(yè)務(wù)，公開信息顯示，西部證券研究發(fā)展中心以“一手研究”與“定制服務(wù)”為核心特色，為大型機(jī)構(gòu)投資者，海外對(duì)沖基金、私募股權(quán)和企業(yè)客戶提供專家咨詢、定制研究、金融科技、股票研究等專業(yè)化、特色化投資咨詢服務(wù)，力求在投資決策領(lǐng)域成為具備權(quán)威聲譽(yù)的研究所。

    部分中小券商打造研究業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

    記者注意到，去年至今，部分中小券商研究所動(dòng)作更為頻繁，重視人才引進(jìn)，著力打造研究業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

    例如，3月8日，原德邦證券研究所副所長(zhǎng)、首席策略分析師吳開達(dá)宣布履新天風(fēng)證券研究所策略首席分析師、政策研究院院長(zhǎng)。2月份，原中信證券宏觀經(jīng)濟(jì)首席分析師程強(qiáng)加入德邦證券，擔(dān)任首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家兼研究所副所長(zhǎng)；同月，原財(cái)通證券研究所業(yè)務(wù)副所長(zhǎng)、產(chǎn)業(yè)政策首席分析師、金融行業(yè)首席分析師夏昌盛加入國(guó)金證券，擔(dān)任研究所常務(wù)副所長(zhǎng)；原天風(fēng)證券首席策略分析師劉晨明加入廣發(fā)證券研究發(fā)展中心，擔(dān)任首席策略分析師。去年年底，原德邦證券首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家蘆哲加盟方正證券，任研究所副所長(zhǎng)。

    中國(guó)金融智庫特邀研究員余豐慧對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示：“證券業(yè)研究人才的流動(dòng)加劇是多方面因素共同作用的結(jié)果。一方面，隨著資本市場(chǎng)的發(fā)展和深化，賣方研究的重要性日益凸顯，優(yōu)質(zhì)分析師對(duì)券商研究所的品牌建設(shè)、客戶服務(wù)及業(yè)務(wù)發(fā)展至關(guān)重要。另一方面，公募費(fèi)率改革等調(diào)整可能導(dǎo)致券商研究行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇，部分券商面臨的經(jīng)營(yíng)壓力有所增大，部分中小券商尋求‘彎道超車’，在研究領(lǐng)域快速建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，也加劇了對(duì)高端人才的爭(zhēng)奪。”

    此外，為留住人才，還有不少券商聘任研究人才擔(dān)任公司高管職務(wù)。例如，2月份，粵開證券首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家、研究院院長(zhǎng)羅志恒被聘任為公司總裁助理。去年年底，國(guó)聯(lián)證券研究所所長(zhǎng)徐春升任公司副總裁。

    在人才流動(dòng)中，研究所所長(zhǎng)、明星分析師炙手可熱。張新原告訴記者：“面對(duì)愈發(fā)激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，所長(zhǎng)、明星分析師的加入能夠提升券商研究團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力和知名度，提高券商研究所的市場(chǎng)影響力和競(jìng)爭(zhēng)力，有利于拓展客戶群體、搶占市場(chǎng)份額；同時(shí)，所長(zhǎng)、明星分析師過硬的研究能力和專業(yè)素養(yǎng)，可以提升研究報(bào)告的質(zhì)量，為投資者提供更有價(jià)值的研究成果，同時(shí)在當(dāng)前嚴(yán)監(jiān)管的態(tài)勢(shì)下降低研報(bào)合規(guī)方面的風(fēng)險(xiǎn)。”