福建永定農(nóng)信聯(lián)社召開2024年度“雙先”表彰暨2025年“開門紅”工作推進會

    農(nóng)村金融時報網(wǎng)-福建訊（記者 陳衍水 通訊員 簡冠輝）日前，永定農(nóng)信聯(lián)社召開2024年度“雙先”表彰暨2025年“開門紅”工作推進會。

    會議要求，一要吃透政策明方向，精準施策謀新篇。

    一是吃透文件精神，各網(wǎng)點要緊緊盯住聯(lián)社下發(fā)的開門紅工作方案和月度考核管理辦法等，帶領(lǐng)網(wǎng)點全體員工全面深入細致學習研究和分析研判，充分掌握要領(lǐng)，明確主責主業(yè)，明確重點任務(wù)，出臺針對性工作措施，做到工作有序推進，不打亂戰(zhàn)。二是堅持對標對表，對照優(yōu)秀網(wǎng)點，全面檢視本網(wǎng)點業(yè)務(wù)發(fā)展短板，自查自糾，找到業(yè)務(wù)發(fā)展“痛點”，加強分析研判和工作調(diào)度，第一時間拿出有針對性的措施辦法，補短板、強弱項，確保各項工作取得實效。三是用好各類清單，將清單分解到崗，責任到人，精準鎖定目標客戶，找準工作突破口，找出最具潛力的目標客戶群體，主動分析清單轉(zhuǎn)化成成效，更高質(zhì)量、更有效率完成各項業(yè)務(wù)指標。

    二要強化執(zhí)行抓實效，靶向攻堅聚合力。

    一是做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。要結(jié)合網(wǎng)點實際情況，對聯(lián)社下達的任務(wù)進行合理二次分配，強化考核激勵，充分調(diào)動起全體員工積極性，營造奮勇爭先的氛圍。二是凝聚全員智慧。充分發(fā)揮網(wǎng)點全體員工主觀能動性，帶領(lǐng)全體員工攻堅克難，讓全體員工廣開言路，建言獻策，共同探討業(yè)務(wù)發(fā)展對策，創(chuàng)新工作方式方法，破解發(fā)展中的瓶頸和難題。三是強化跟蹤落實。充分利用好晨會、周一例會等開展經(jīng)常性的復盤工作，持續(xù)監(jiān)督跟蹤，善于總結(jié)先進經(jīng)驗，加快復制推廣，也要及時反思，不斷優(yōu)化工作方式方法，提升整體工作效率。同時，要將“開門紅”任務(wù)按照時間節(jié)點進行分解，在推進落實上下足功夫。

    三要嚴守合規(guī)筑底線，穩(wěn)健經(jīng)營促發(fā)展。

    一是推進審慎合規(guī)經(jīng)營。切實提高內(nèi)控合規(guī)水平，牢固樹立起合規(guī)理念，營造合規(guī)文化。二是嚴密風險防控體系。提高風險管理質(zhì)效，守牢風險底線。樹立正確政績觀，從嚴落實貸款“三查”制度，嚴防操作風險、嚴控資金流向，杜絕為完成考核任務(wù)，降低貸款準入門檻，“重規(guī)模輕質(zhì)量”的短視行為，重視第一還款來源，識別黑灰產(chǎn)業(yè)，提高新增資產(chǎn)質(zhì)量。三是全力保障安全生產(chǎn)。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，全面加強風險隱患排查整治，完善應(yīng)急預案和防范措施，加強輿情管控，切實做好安全生產(chǎn)工作，為永定農(nóng)信聯(lián)社的穩(wěn)健經(jīng)營和持續(xù)發(fā)展提供堅實保障。