上交所：建立良性溝通協(xié)作機(jī)制 提高公司質(zhì)量

    近日，上交所舉辦滬市信息行業(yè)上市公司座談會(huì)。上交所相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，建立市場(chǎng)與監(jiān)管層的良性溝通協(xié)作機(jī)制，有利于推動(dòng)制度優(yōu)化改革和政策有效落實(shí)，切實(shí)提高上市公司質(zhì)量，助推資本市場(chǎng)健康發(fā)展。

    “提高上市公司質(zhì)量是我們當(dāng)前重大戰(zhàn)略任務(wù)，提升公司內(nèi)部治理是基礎(chǔ)，需要監(jiān)管層與公司密切協(xié)作、相互配合。”上交所相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“上交所作為一線監(jiān)管服務(wù)機(jī)構(gòu)，將深入實(shí)踐了解行業(yè)和公司，積極吸收上市公司的意見和建議，加強(qiáng)與董事長(zhǎng)、獨(dú)立董事及董秘‘三董’的配合溝通，為公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展保駕護(hù)航。”

    上交所相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，市場(chǎng)化建設(shè)需要凝聚集體共識(shí)，市場(chǎng)、監(jiān)管層、上市公司等多方主體出于各自立場(chǎng)在認(rèn)識(shí)上存在差異，制約著當(dāng)前市場(chǎng)化建設(shè)。上交所希望通過行業(yè)座談會(huì)的形式，使得上市公司充分理解當(dāng)前監(jiān)管理念，做好表率，傳遞正能量。上市公司是中國(guó)經(jīng)濟(jì)的支柱力量，風(fēng)險(xiǎn)暴露將對(duì)行業(yè)產(chǎn)生巨大負(fù)面影響，因此上市公司更要以身作則，做好排頭兵，營(yíng)造良好的市場(chǎng)預(yù)期和市場(chǎng)環(huán)境，共同推動(dòng)行業(yè)發(fā)展。

    該負(fù)責(zé)人進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，監(jiān)管應(yīng)當(dāng)避免“一言堂”，應(yīng)當(dāng)對(duì)市場(chǎng)主體信息交匯、思想碰撞帶來的共識(shí)持開放態(tài)度。建立市場(chǎng)與監(jiān)管層的良性溝通協(xié)作機(jī)制，有利于推動(dòng)制度優(yōu)化改革和政策有效落實(shí)，只有依靠市場(chǎng)各主體的同心同向、眾智眾力，才能切實(shí)提高上市公司質(zhì)量，助推資本市場(chǎng)健康發(fā)展。

    不少公司表示，希望創(chuàng)新股權(quán)激勵(lì)制度，進(jìn)一步吸引高端人才，凝聚企業(yè)力量。限制性股票和期權(quán)授予過程中的稅收問題可能是制約激勵(lì)制度的核心因素，建議合理改進(jìn)稅收的比例和時(shí)限，增強(qiáng)激勵(lì)正向效果。

    一些公司代表提出，希望拓寬當(dāng)前融資渠道和方式，針對(duì)高科技企業(yè)建立定向融資通道，鼓勵(lì)同行業(yè)公司內(nèi)部或者產(chǎn)業(yè)鏈并購(gòu)重組，減少同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置，為公司做大做強(qiáng)提供長(zhǎng)期動(dòng)力。