銀鴿投資：加速員工持股計劃 凝聚全員發(fā)展信心

    本報記者 溫茹

    2018年1月22日晚，河南銀鴿實業(yè)投資股份有限公司發(fā)布《關(guān)于第一期員工持股計劃的調(diào)整公告》。據(jù)公告內(nèi)容，此次調(diào)整主要由于銀鴿投資《第一期員工持股計劃（草案）》披露日至調(diào)整公告披露日期間，員工持股計劃資金安排的擔保措施及員工持股期限均發(fā)生了變化。由于本次員工持股計劃的調(diào)整屬于公司股東大會授權(quán)的董事會職權(quán)范圍內(nèi)，因此該調(diào)整無須再次提交股東大會決議。

    調(diào)整公告顯示，本次員工持股計劃籌集資金總額上限為10，000.00萬元，參加對象為公司非獨立董事、監(jiān)事、高級管理人員及經(jīng)董事會認定的應納入本員工持股計劃范圍的其他員工，參加人員總?cè)藬?shù)不超過242人。公司全部有效的員工持股計劃所持有的股票總數(shù)累計不得超過公司股本總額的10%，單個持有人所持員工持股計劃份額（含各期）所對應的股票總數(shù)累計不得超過公司股本總額的1%。

    據(jù)悉，此次員工持股計劃設立后，將委托具備資產(chǎn)管理資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)進行管理，并全額認購信托計劃的一般級份額，信托計劃主要通過二級市場購買等法律法規(guī)許可的方式取得并持有標的股票。目前來看，以信托計劃的規(guī)模上限20，000萬份和公司2018年1月19日的收盤價8.47元/股測算，信托計劃所能購買的標的股票數(shù)量上限約為2，361萬股，約占公司現(xiàn)有股本總額的1.89%，累計不超過公司股本總額的10%。

    與銀鴿投資于2017年12月29日披露的《第一期員工持股計劃（草案）》對比來看，此次調(diào)整后的公告主要存在兩方面的變化，一是縮短了存續(xù)期限，員工持股計劃的存續(xù)期限由不超過36個月調(diào)整為不超過24個月；二是增設資金補償方。調(diào)整公告中表明，信托計劃優(yōu)先級份額的本金及預期收益無法實現(xiàn)或本金出現(xiàn)虧損的資金補償方，由公司控股股東漯河銀鴿實業(yè)集團有限公司調(diào)整為公司控股股東漯河銀鴿實業(yè)集團有限公司、間接控股股東深圳市鰲迎投資管理有限公司及自然人胡志芳，三方共同承擔不可撤銷連帶責任保證擔保。

    銀鴿投資表示，此次員工持股計劃旨在建立和完善勞動者與所有者的利益共享機制，完善公司治理結(jié)構(gòu)，充分調(diào)動管理者和員工的積極性和創(chuàng)造性，吸引和保留優(yōu)秀管理人才和業(yè)務核心人員，提高公司員工的凝聚力和公司競爭力。