金博股份股東大會直擊：光伏發(fā)電至少還有10年高速發(fā)展窗口期?凈利潤是第二次股權(quán)激勵考核重點

    本報記者 肖偉

    4月20日下午，在金博股份2020年年度股東大會現(xiàn)場，來自全國多地的投資機(jī)構(gòu)和投資者匯聚一堂，與金博股份董事長廖寄喬博士進(jìn)行了熱烈交流。廖寄喬博士回顧金博股份的創(chuàng)業(yè)歷程，向《證券日報》記者表示：“光伏發(fā)電作為清潔能源的主要發(fā)展方向之一，至少還有10年的高速發(fā)展窗口期，這也是金博股份持續(xù)創(chuàng)業(yè)的大好時期。創(chuàng)業(yè)需要一群人持久的做好一件事情，在創(chuàng)業(yè)的同時需要不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新需要大量人才，留住人才首先靠待遇，認(rèn)可內(nèi)在價值，其次靠平臺，發(fā)揮內(nèi)在價值，當(dāng)然更要靠感情，升華內(nèi)在價值。”

    光伏發(fā)力業(yè)績喜人

    3月31日，金博股份發(fā)布2020年年度報告，錄得近4年最好業(yè)績，全年實現(xiàn)營收4.26億元，同比大增78.05%；實現(xiàn)凈利潤、扣非凈利分別為1.69億元和1.46億元，同比增幅分別躍升117.03%和130.18%。

    金博股份的核心產(chǎn)品為單晶拉制爐熱場系統(tǒng)系列產(chǎn)品，主要應(yīng)用于光伏晶硅制造領(lǐng)域。在光伏產(chǎn)業(yè)鏈中，單晶拉制爐熱場系統(tǒng)是晶硅制造產(chǎn)業(yè)鏈前端不可或缺的一環(huán)，是單晶硅棒制造的核心部件，直接決定了單晶硅的純度、均勻性等關(guān)鍵指標(biāo)；進(jìn)而影響硅片、以及下游光伏電池組件的功能品質(zhì)。

    金博股份總部大樓（攝影：肖偉）

    金博股份總經(jīng)理王冰泉向《證券日報》記者表示：“我們有效利用了先進(jìn)碳基復(fù)合材料的高強(qiáng)度、耐磨性、耐腐蝕性等特點，大尺寸熱場部件產(chǎn)品對單晶硅棒的直徑大型化發(fā)展起到了支撐作用，先進(jìn)碳基復(fù)合材料熱場部件大幅度提高了拉晶熱場系統(tǒng)安全性，提升了拉晶速率，降低了單晶拉制爐的運(yùn)行功率。2019年6月，我們成為唯一一家先進(jìn)碳基復(fù)合材料制造企業(yè)入選工信部第一批專精特新‘小巨人’企業(yè)名單。2020年年末，我們擁有有效專利66項，其中發(fā)明專利31項、實用新型專利32項，獨(dú)家或以第一起草單位身份牽頭制定了5項國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。隆基、晶科、中環(huán)、晶澳與協(xié)鑫等光伏巨頭均是我們客戶單位，我們還獲得了隆基股份頒發(fā)的卓越品質(zhì)獎，獲得了中環(huán)股份的優(yōu)秀供應(yīng)商稱號。”

    留住人才共同創(chuàng)業(yè)

    在年度股東大會現(xiàn)場，投資者和投資機(jī)構(gòu)代表踴躍提問，廖寄喬博士一一作答并回顧金博股份的創(chuàng)業(yè)歷程。他表示：“金博股份最初的創(chuàng)業(yè)路程很艱難，包括我在內(nèi)，很多高管的月薪只有3000元左右，我今天依然留著當(dāng)年的工資條和存折紀(jì)念這段難忘的奮斗史。雖然起步時條件艱苦，依然有來自中南大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)等高端人才攜家?guī)Э谕侗嘉覀兊氖聵I(yè)。大家都知道，光伏產(chǎn)業(yè)最開始只是歐美發(fā)達(dá)國家的產(chǎn)業(yè)，中國人只能在一邊觀看。經(jīng)過多年的發(fā)展，中國光伏產(chǎn)業(yè)已經(jīng)跑出了令人側(cè)目的加速度，成為國家清潔能源最大最好的賽道之一。我們在創(chuàng)業(yè)歷程中親身參與并見證了這一產(chǎn)業(yè)發(fā)展的偉大進(jìn)程。我們預(yù)計，這一產(chǎn)業(yè)發(fā)展的加速度不會減緩，未來10年內(nèi)仍然是它加速上行的戰(zhàn)略窗口期。”

    金博股份股東大會現(xiàn)場交流熱烈（攝影：肖偉）

    《證券日報》記者了解到，3月31日，金博股份的大客戶之一隆基股份發(fā)布消息，旗下隆基綠能創(chuàng)投與上海朱雀投資合資成立西安隆基氫能科技有限公司，由隆基股份創(chuàng)始人李振國親自掛帥。早在2018年，隆基就開始關(guān)注和布局可再生能源電解制氫，并在隨后數(shù)年內(nèi)完成了技術(shù)積累。4月18日，寶豐能源發(fā)布公告，擬投入10億元成立綠氫生產(chǎn)公司，在光伏制氫領(lǐng)域進(jìn)行持續(xù)研發(fā)投入及項目建設(shè)。

    一位來自北京的投資機(jī)構(gòu)代表向《證券日報》記者表示：“當(dāng)前的光伏發(fā)電存在日間不平衡、季度不平衡的情況，一直是困擾清潔發(fā)電事業(yè)的老大難問題。氫作為儲能介質(zhì)具有比鋰電池儲能更高的能量密度，制氫儲能有望成為未來清潔電力事業(yè)的終極解決方案。光伏制氫技術(shù)路線打通了光伏發(fā)電和先進(jìn)儲能之間的技術(shù)屏障，將容易受天氣影響的光伏發(fā)電轉(zhuǎn)化為穩(wěn)定供應(yīng)的氫能資源，為光伏產(chǎn)業(yè)打開了新的想象空間。”

    一位來自上海的投資機(jī)構(gòu)代表問及行業(yè)天花板，廖寄喬博士信心十足的表示：“我們離行業(yè)天花板還有很遠(yuǎn)的距離。我想強(qiáng)調(diào)的是，企業(yè)業(yè)績的天花板不是由行業(yè)的容量所決定，而是企業(yè)自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力決定的。創(chuàng)業(yè)就是圍繞主業(yè)不斷做創(chuàng)新，創(chuàng)新需要大量的人才，留住人才首先靠待遇，認(rèn)可內(nèi)在價值，其次靠平臺，發(fā)揮內(nèi)在價值，當(dāng)然更要靠感情，升華內(nèi)在價值。”

    廖寄喬博士隨即詳細(xì)解釋了年度股東大會上通過的股權(quán)激勵方案：“這是我們第二次股權(quán)激勵計劃，是由我主動提出的，從上至下覆蓋了我們的核心創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊和基層骨干員工。在第一次股權(quán)激勵中，我們考核的是營業(yè)收入，主要是為打開市場提高市場份額，目前各大光伏企業(yè)均是我們的客戶單位。在第二次股權(quán)激勵中，我們把凈利潤作為考核重點，主要是為了激發(fā)更大的技術(shù)創(chuàng)新力度，實現(xiàn)更大經(jīng)濟(jì)效益。我始終認(rèn)為，搞實業(yè)做創(chuàng)新不是一朝一夕之功，也不是高薪挖來幾個人就能完成，需要的是一群志同道合的人持久的做一件事情，才能在細(xì)分領(lǐng)域中持續(xù)保持領(lǐng)跑的位置。”

    在年度股東大會即將散會之際，參會投資者們興致勃勃的參觀了金博股份的產(chǎn)品陳列室。金博股份董事會秘書童宇向《證券日報》記者介紹了募投項目進(jìn)展情況：“公司募投的新建廠房一期已經(jīng)完工，二期三期正在建設(shè)當(dāng)中。目前在抓緊建設(shè)食堂、宿舍等配套設(shè)施。募投項目完工后，我們的年產(chǎn)能將從目前的400噸上升到1000噸，屆時期待以更好業(yè)績回報股東和社會。”

（編輯 白寶玉）